Beauraing: c'est la crise au centre culturel

La directrice du centre culturel de Beauraing Françoise Belot vient d'être licenciée. En place depuis une quinzaine d'années, elle était absente depuis une longue période, couverte par un certificat.

Nous avons sollicité la présidente du centre culturel Marie-Paule Monfort - Fassotte, l'échevine de la Culture Mélanie Havenne et le bourgmestre Marc Lejeune, mais aucun n'a souhaité s'exprimer sur le sujet.

D'après les informations de la rédaction, on reprocherait notamment à Françoise Belot d'avoir procédé à une augmentation des salaires de certains membres du personnel, dont le sien, sans l'aval du conseil d'administration.

Un membre du conseil d'administration du centre, sous couvert d'anonymat, évoque un manque d'organisation dans le chef de la directrice, mais surtout le fait que Françoise Belot, nommée sous majorité socialiste, aurait une couleur politique qui ne plait pas à l'actuelle majorité cdH-MR: "Les critiques viennent toutes du même camp."

Une affirmation qui fait bondir Jean-Claude Maene, ancien bourgmestre PS et membre du conseil d'administration, le seul à avoir accepté de répondre à nos questions:

"Mme Belot a été sélectionnée par un jury pluraliste. Elle n'a jamais participé à la moindre activité du PS et n'est pas membre du parti. A ce stade, je ne dis pas que c'est une éviction politique mais je crois comprendre que, pour certains, avoir une personnalité forte et indépendante à la tête du centre culturel pose problème, ce qui n'a jamais été mon cas. Je me demande comment on en arrive à licencier une personne après 15 ans d'un travail qui a permis une belle croissance du centre, comme si tout à coup cette personne n'était plus apte. Pour moi le problème est plus vaste: il y a un problème d'ambiance, un problème de gestion qui vient du CA. On élude le problème. En licenciant la directrice, on n'a rien solutionné."

Françoise Belot n'a pas souhaité s'exprimer non plus. Elle nous affirme ne pas connaître les motifs de son licenciement. Son avocat est chargé de demander au conseil d'administration de communiquer les motifs du licenciement. Elle prendra ensuite position.

Une réunion du conseil d'administration devrait avoir lieu dans les prochains jours.